14 giugno 2011

All'azienda consegnato il Premio per l'Innovazione dal Presidente della Repubblica
Minerva: una professionalità di Eccellenza per il territorio
Il presidente Ruchini: «Uno stimolo per restituire centralità alle nostre PMI»

	«Innovazione prima di tutto: per rendere competitiva l'azienda, per creare nuovi posti di lavoro, per mantenere alto il livello occupazionale, per specializzare le risorse umane consolidandole come patrimonio dell'impresa, ma soprattutto innovazione come modello di crescita, non solo per l'azienda ma per il territorio, i partner, gli stakeholder, il mercato. Innovazione e responsabilità sociale, come esempio e opportunità per il territorio, per una crescita sostenibile. Con l'innovazione si cresce e si intraprende il percorso verso una società migliore». Sono le dichiarazioni di soddisfazione pronunciate da Adriano Ruchini, Presidente di Minerva Scpa e Presidente di Confapi Gorizia, all'annuncio della assegnazione del Premio Imprese x Innovazione di Confindustria e del Premio dei Premi attribuito dalla Presidenza del Consiglio dei Ministri. Quest'ultimo riconoscimento è stato consegnato a Minerva martedì 14 giugno dal Presidente della Repubblica Italiana Giorgio Napolitano in una manifestazione esclusiva tenutasi al Quirinale.
«Questa vittoria è il simbolo più evidente della svolta epocale che sta coinvolgendo il territorio goriziano. L'eccellenza e la sostenibilità indicano la strada per un rilancio che potrà coinvolgere e dare energia a tutte le PMI, trasformando il nostro tessuto imprenditoriale in un hub capace di esprimere innovazione, qualità, internazionalizzazione al servizio dell'economia nazionale ed europea. Inoltre, le PMI rappresentano una quota rilevante dell’economia mondiale sia in termini di  opportunità di impiego che di capacità di generare valore. Impostare la propria gestione strategica sulle basi della CSR può rappresentare l’opportunità di distinguersi nel contesto globale, ottenendo vantaggi competitivi su cui costruire strategie di crescita sostenibile nel lungo periodo. Con uno sguardo rivolto a 360° il goriziano ha l'opportunità di diventare un laboratorio ad altissima potenzialità».
Oltre a questo riconoscimento appena ricevuto vale la pena di ricordare che Minerva è tra i sei finalisti della Competizione Europea sulla Sostenibilità promossa dalla Fondazione Europea dell'Eccellenza, e nella cui giuria siedono i rappresentanti di CSR Europe, Organismo Europeo della sostenibilità e responsabilità sociale. Con questi due riconoscimenti Minerva consolida e ribadisce i successi del proprio personale percorso nell'innovazione, che l'ha portata ad essere una delle più innovative aziende italiane con un rilievo internazionale di tutto rispetto.
Adriano Ruchini, peraltro, è appena stato selezionato e nominato EFQM Valued Professional (EVP), il ristretto ed esclusivo network di trenta promotori europei dell’eccellenza che in Italia vede solo un altro rappresentante accanto all'attuale presidente di Confapi Gorizia. EFQM è l’organismo che stabilisce a livello internazionale i modelli di riferimento dell’eccellenza,  che annovera fra i suoi fondatori BMW Group, Siemens, Ricoh, EDF, Philips, Nokia, Bosch, TNT, Solvay e che oggi è seguito da oltre 20.000 Organizzazioni private e pubbliche. «Ciò a cui puntiamo impegnandoci costantemente nella ricerca dell'innovazione e dell'eccellenza – ha continuato Ruchini – è contribuire a diffondere la cultura di questi due elementi fondamentali per la crescita: senza innovazione e senza puntare all'eccellenza rischiamo l'esclusione dalla competizione internazionale, arrestando la naturale evoluzione imprenditoriale». Ancora maggiore la soddisfazione quindi per i due riconoscimenti che portano Minerva alla ribalta nazionale: il Premio Imprese x Innovazione, è infatti istituito da Confindustria in collaborazione con APQI e la Presidenza della Repubblica, e vuole offrire un significativo contributo al processo di diffusione della cultura dell’innovazione che coinvolga tutto il sistema produttivo italiano.
«È strategico – aggiunge Ruchini – far conoscere e condividere modelli organizzativi orientati alla crescita attraverso l'innovazione. Il punto focale è la creazione di una cultura d'impresa che abbia come quadro di riferimento l'eccellenza nella gestione  dei processi e il miglioramento delle prestazioni aziendali attraverso modelli che permettano di identificare le opportunità di crescita della propria capacità di innovazione». Il modello di riferimento adottato è quello dell’EFQM, un modello di eccellenza collaudato e internazionalmente riconosciuto. «Questo risultato – continua Ruchini - è stato reso possibile dalla totale adesione di tutti i collaboratori al percorso di ottimizzazione. Questi traguardi si raggiungono solo quando l'intera struttura lavora perseguendo l'eccellenza. È per questo che ai collaboratori vanno i più sinceri ringraziamenti per gli sforzi fatti e il Premio va sicuramente dedicato a loro e a tutto il territorio».

Per ulteriori informazioni visita il sito http://www.convegnonazionaleinnovazione.it/ e http://www.convegnonazionaleinnovazione.it/il-premio/i-premiati/